if (CookieConsent::check('Analytics')) { }

Koulutukset

Verkkokoulutus: Hybridityö työlainsäädännön, verotuksen ja sosiaaliturvan näkökulmasta 20.9.

”Olen muuttamassa lämpöisempään maahan vähäksi aikaa ja ajattelin hoitaa sieltä työt, lienee OK?”  Mitä vastaat ja mitä kaikkea on otettava huomioon? 

Etätyöskentely asettaa työnantajalle uusia haasteita. Työnantajan velvollisuudet ovat voimassa silloinkin, kun työpiste sijaitsee työntekijän kotona tai työtä tehdään kenties kokonaan eri maasta. Suomen rajojen ulkopuolella työskentely haastaa myös tarkastamaan verotukseen ja sosiaaliturvaan liittyvät asiat. Myös Suomen sisällä eri toimipaikoissa työskentelyssä on asioita, jotka työnantajan on hyvä ottaa huomioon. 

Ohjelmassa:

  • Hybrityö ja työlainsäädäntö
  • Hybridityö ja verotus
  • Hybridityö ja sosiaaliturva.

Asiantuntijat:
Osakas, asianajaja Outi Tähtinen, Asianajotoimisto Castrén & Snellman
Johtava asiantuntija Sari Wulff, Verohallinto, tulorekisteriyksikkö
Erityisasiantuntija, ulkomaantyön vakuuttaminen Marjaana Lundqvist, Eläketurvakeskus

Ohjelma:

8.50 Etäyhteyden avaaminen

9.00 Hybrityö ja työlainsäädäntö

  • Hybridityö – mitä työnantajan tulee huomioida ohjeistuksessa
  • Sopimus hybridityöstä – missä tilanteissa tulee tehdä erillinen sopimus
  • Hybridityö ja työntekijöiden tasapuolinen kohtelu
  • Työturvallisuus hybridityössä

Osakas, asianajaja Outi Tähtinen, Asianajotoimisto Castrén & Snellman

10.10-10.20 Tauko

10.20 Hybridityö ja verotus

Etätyön verotus ulkomaankomennuksella ja Suomessa

  • kuuden kuukauden säännön soveltuminen
  • verotus ulkomaalaisen etätyössä Suomessa

Matkakustannusten korvausten verotus hybridityötilanteissa

  • eri työntekemispaikat verotuksen näkökulmasta
  • missä tilanteissa korvaukset voidaan maksaa verovapaasti?

Etätyön vaikutus henkilön verotukseen

  • työnantajan hankkimien työvälineiden vaikutus verotukseen
  • etätyö ja matkakustannusten korvaukset
  • työntekijän vähennysoikeus

Johtava asiantuntija Sari Wulff, Verohallinto, tulorekisteriyksikkö

11.20-11.30 Tauko

11.30 Hybridityö ja sosiaaliturva

  • Etätyö ulkomailla tai Suomessa – miten ja minne sosiaaliturva hoidetaan
  • Työtä useassa maassa – miten ja minne sosiaaliturva hoidetaan

Erityisasiantuntija, ulkomaantyön vakuuttaminen Marjaana Lundqvist, Eläketurvakeskus

12.30 Tilaisuus päättyy

Koulutus järjestetään yhteistyössä Helsingin seudun kauppakamarin kanssa.

Hyödynnä lisäosallistujan etu! Kun ilmoitat useamman kuin yhden osallistujan samaan etäkoulutukseen samasta organisaatiosta, maksaa vain ensimmäinen osallistuja täyden hinnan ja kaikki loput saavat koulutuksen -50% alennuksella. Ilmoittautumiset suoraan asiakaspalveluun: asiakaspalvelu(at)kauppakamarinkoulutus.fi tai 09 2286 0360.

Peruutusehdot:
Ilmoittautumisen voi peruuttaa kuluitta vähintään kaksi (2) viikkoa ennen tilaisuutta. 13–7 vuorokautta ennen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan 50 % osallistumismaksusta ja tämän jälkeen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan koko osallistumismaksu. Pidätämme oikeuden mahdollisiin hinnan- ja ohjelmanmuutoksiin.


Osallistumismaksu

Normaalihinta 560 € + alv 24 %

Jäsenhinta 420 € + alv 24 %


Päivämäärä ja kelloaika

Tapahtuma-aika Ilmoittautumisaika
20.9.2022 8:50 - 20.9.2022 12:30 10.6.2022 15:00 - 19.9.2022 15:00
Ilmoittaudu

Osallistujien palautetta:
Tämä oli kolmas koulutus johon osallistuisin ja taas oli todella hyvä anniltaan! Ensimmäinen osio oli erityisen ajankohtainen, samoin toisessa sain vastauksia mieltäni askarruttaneisiin asioihin. Kolmannen osion sisältö (sosiaaliturva ulkoimailla työskennellessä) ei ollut vielä tällä tullut itsellä työssä vastaan, mutta oli toisaalta hyvä saada tietoa jo etukäteen, jos tällainen tilanne tulisi vastaan.